10月30日下午，马克思主义学院在A1N502会议室召开秋季学期全体教职工大会，校党委副书记兼马克思主义学院院长宋小秋同志出席会议，会议由马克思主义学院常务副院长胡安全教授主持，学院全体教师参加。

（图为学院全体教职工大会）

胡安全首先就学校中层领导班子换届工作主要情况和校领导关于新起点、新目标、新要求的讲话精神进行了传达，对上一届学院领导班子在马克思主义学院的创建和顺利通过教育部本科教学工作合格评估等上作出的努力和贡献表示衷心的感谢。在学校领导的大力支持下，在上一届领导班子的带领下，马克思主义学院于2021年6月正式建立，实现了“从无到有”的突破，顺利通过了本科教学工作合格评估，成绩的取得实属不易。

原马克思主义学院副院长汪一江教授代表上一届学院领导班子发言。他深情地回顾了学院建立和迎评的艰辛历程，对学校各级领导、学院各位老师一直以来对学院工作和他本人的支持表示感谢。他期望学院在新的领导班子带领下取得更好的成绩，共同开创马克思主义学院发展的新局面。

宋小秋同志在讲话中指出，领导班子换届工作关乎学校未来发展，她以党的二十届三中全会精神推动思政课内涵式发展对全体教师提出新要求。一要切实提高政治站位。要充分发挥教师队伍“主力军”、课程建设“主战场”、课堂教学“主渠道”作用，寓价值观引导于知识传授和能力培养之中，绝对不能逾越政治红线。二要努力提高青年教师专业素养。做到“请进来”“走出去”相结合，把思政小课堂同社会大课堂融合起来，激活课程要素，把道理讲深、讲透、讲活，增强思政课实效性。三要推动思政课建设内涵式发展。坚持守正和创新相统一，遵循教育规律，循序渐进、螺旋上升设计课程目标，贴近学生思想、学习和生活实际。四要积极创新思政课教学方法。要发挥思想政治教育的引领作用，善于运用矛盾分析的方法抓住关键、找准重点、阐明规律，教育引导学生在社会大课堂中，感受理论的现实解释力和实践引领力。

（图为宋小秋同志讲话）

（图为汪一江教授讲话）

（图为胡安全教授主持会议并讲话）

最后，胡安全在总结中讲话指出，在新起点上，对马克思主义学院，校领导有新期望，教师有新期待。做好学院工作责任重大，既有很多有利条件，也存在不少困难。当前学院发展面临的主要矛盾是思政课高质量发展的要求同师资队伍（青年教师）能力素养总体不足的状况之间的矛盾。师资队伍在年龄、职称等方面存在着“两头突出，中间薄弱”的情况。新征程上，学院工作的主要目标和任务是尽快提高思政课教学、科研、服务等的质量和水平，争取出具有较高质量的成果。这就要求我们进一步提升青年教师队伍的业务能力和素养。他阐述了下一步工作的初步思路和主要做法，提到要逐步建立两个工作机制。一是学院院务交流决策会议机制，主要任务是交流情况、研讨问题、作出决定、推进工作。二是学院联系班级思政委员机制。宗旨是做实“班级思政委员是思政课教师的教学小助手”要求。学院要充分发挥学生干部桥梁和纽带作用，完善思想政治理论课教育教学工作体系，探索建立大学生思想政治工作的有效形式和长效机制。最后，他围绕学院层面、教研室层面、教师个人层面等三个层面，对今后的工作安排及要求进行了具体部署。

这次全体教职工大会的召开，旨在进一步明确学院今后工作的重点方向和主要任务。马克思主义学院将认真学习贯彻习近平总书记关于思政课历次重要讲话和批示的精神，全面强化党建引领，稳步提升教学质量，增强工作实效性，落实立德树人根本任务，促进学校思政课高质量发展。